Слежка на работе вызывает негативную реакцию у 58% сотрудников компаний — опрос

Среди петербургских работодателей 37% используют технические средства контроля и слежки за сотрудниками. Причем у последних это вызывает негативную реакцию. Таковы итоги опроса экспертов сервиса по поиску работы hh.ru.

Примерно у 50% работников снижается лояльность по отношению к компании после того, как они узнают о слежке. Негативно отнеслись к такому контролю 58% опрошенных сотрудников. Как правило, работодатели предупреждают о средствах контроля — таких около половины. Еще 29% респондентов догадываются о слежке самостоятельно.

Большая часть опрошенных работодателей — 58% — используют для слежки различные онлайн-программы. Как правило, это программное обеспечение было установлено до 2020 года — так ответили 49% участников опроса. В 13% петербургских компаний это произошло в течение 2020 года, в 24% — в 2021 году, а в 2% компаний — в начале 2022 года, передает РБК.

Как заявляют специалисты, средства слежения за сотрудниками на рабочем месте на территории компании не являются нарушением закона, если при этом не собираются личные данные.

В 2020 году на компанию Google подали в суд из-за слежки за пользователями. Ее обвиняют в сборе персональной информации о людях — даже в том случае, если они отключили настройки, сообщал Plus-one.ru.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram